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（集體學(xué)習(xí)企業(yè)文化）　

　4月29日，鴻業(yè)集團(tuán)召開(kāi)了2019年工作會(huì)議，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總部中層管理人員，各全資、控股公司班子成員及各部室主要負(fù)責(zé)人，集團(tuán)派駐參股公司人員，獲得表彰的先進(jìn)集體代表、先進(jìn)個(gè)人等參加會(huì)議。

　　會(huì)議簡(jiǎn)要回顧了2018年工作成效，客觀分析了2019年經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，進(jìn)一步安排部署了今年各項(xiàng)重點(diǎn)工作。會(huì)議認(rèn)為，2018年，面對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)下行、監(jiān)管政策收緊的局面，鴻業(yè)集團(tuán)廣大干部職工凝心聚力，攻堅(jiān)克難，奮力拼搏，展現(xiàn)出了良好的精氣神，體現(xiàn)了在逆境中求生存、謀發(fā)展的智慧和勇氣，較好地完成了全年目標(biāo)任務(wù)，有效保障了集團(tuán)平穩(wěn)運(yùn)行。

　　會(huì)議指出，2019年，集團(tuán)面臨的內(nèi)外部形勢(shì)依然錯(cuò)綜復(fù)雜，改革發(fā)展各項(xiàng)任務(wù)十分艱巨，今年重點(diǎn)要抓好黨的建設(shè)、融資、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)轉(zhuǎn)型、資產(chǎn)優(yōu)化、巡視巡察整改、依法治企、安全穩(wěn)定等八項(xiàng)工作任務(wù)。要做好今年的工作，全體干部職工務(wù)必統(tǒng)一思想，增強(qiáng)信心，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，牢固樹立“全集團(tuán)上下一盤棋”的思想;各企業(yè)、各部室要準(zhǔn)確把握中央、市、區(qū)對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的總體部署和安排，深入貫徹落實(shí)全區(qū)國(guó)資國(guó)企工作會(huì)精神，對(duì)標(biāo)對(duì)表，建立健全工作機(jī)制，有針對(duì)性地解決企業(yè)發(fā)展中存在的各類問(wèn)題;要加強(qiáng)干部職工思想素質(zhì)建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)，激發(fā)全體職工的工作積極性和創(chuàng)造性，以踏石留印、抓鐵有痕的決心和勇氣全力推動(dòng)集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展。

　　（集團(tuán)總經(jīng)理與部室簽訂目標(biāo)責(zé)任書）

為切實(shí)推動(dòng)2019年各項(xiàng)工作，高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成年度目標(biāo)任務(wù)，會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要充分發(fā)揮黨組織“兩個(gè)核心”作用，始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，深學(xué)篤用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)持“兩個(gè)維護(hù)”;要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，深入開(kāi)展全員廉政談話，廣泛開(kāi)展“以案四說(shuō)”警示教育，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍。要著力抓好“四大風(fēng)險(xiǎn)”防范，主要抓好集團(tuán)信用風(fēng)險(xiǎn)、類金融風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、安全風(fēng)險(xiǎn)等風(fēng)險(xiǎn)防范工作，強(qiáng)化應(yīng)急管理機(jī)制，提升企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范化解能力，確保企業(yè)安全穩(wěn)定發(fā)展。要切實(shí)抓好“兩項(xiàng)問(wèn)題”整改，嚴(yán)格按照市委、區(qū)委、區(qū)國(guó)資黨委相關(guān)要求，采取強(qiáng)有力的工作舉措，全面推動(dòng)巡視帶巡察問(wèn)題整改及遺留問(wèn)題處置工作，限時(shí)完成整改任務(wù)。要全力推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，首先從思想上轉(zhuǎn)型，堅(jiān)決摒棄等、靠、要思想，積極主動(dòng)作為，精心謀劃發(fā)展;要健全工作機(jī)制，深化全面預(yù)算管理，強(qiáng)化目標(biāo)考核，以效益論英雄;要突出自身發(fā)展優(yōu)勢(shì)，著力聚焦“城市開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)、文化旅游、能源、金融服務(wù)、新能源汽車服務(wù)業(yè)”等五大主業(yè)推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型。要加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)控管理，建立健全工作制度，狠抓制度執(zhí)行，強(qiáng)化督查督辦，加大監(jiān)督檢查力度，綜合運(yùn)用集團(tuán)紀(jì)委、監(jiān)事、審計(jì)等監(jiān)督手段，切實(shí)做到財(cái)務(wù)、遺留問(wèn)題處理、工程建設(shè)領(lǐng)域、重大決策事項(xiàng)、籌融資、審計(jì)等各方面監(jiān)督全覆蓋。要抓好人才培養(yǎng)工作，繼續(xù)深化人事、薪酬制度改革，堅(jiān)持公平公正公開(kāi)的人才選拔任用機(jī)制，組織開(kāi)展好學(xué)習(xí)型部室、學(xué)習(xí)型企業(yè)評(píng)比活動(dòng)，持續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，不斷提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

（表彰2018年度工作中表現(xiàn)優(yōu)異的集體與個(gè)人）

　　會(huì)上，全體參會(huì)干部職工重溫了企業(yè)文化知識(shí)，表彰了先進(jìn)集體、優(yōu)秀部室和先進(jìn)個(gè)人，簽訂了2019年目標(biāo)責(zé)任書。